هناك طريقتان مختلفتان للحصول على تصريح عمل بناءً على إقامة العمال الأجانب في تركيا:

• يحق للأجانب الذين يحملون تصريح إقامة ساري المفعول (مثل السياحة والعلاج الطبي والنشاط الرياضي وما شابه لمدة 6 أشهر على الأقل)، باستثناء تصاريح الإقامة الصادرة للطلاب، التقدم مباشرة إلى وزارة العمل والشؤون الاجتماعية للحصول على تصريح اذن العمل في تركيا.
• في حالة عدم حصول الأجنبي على تصريح إقامة ساري المفعول، يجب عليه التقدم بطلب إلى القنصلية التركية المعنية في بلد إقامته أو بلد جنسيته للحصول على تصريح اذن العمل في تركيا.

الغرامات المترتبة على العمل دون إذن عمل في تركيا:

• 8848 ليرة ، على كل صاحب العمل لكل عامل يعمل عنده بشكل مخالف أي بدون اذن عمل
• 881 ليرة ، لكل عامل محمي مؤقتاً ويعمل دون إذن عمل.
• 3536 ليرة ، لكل عامل محمي مؤقتاً والذي يعمل بشكل مستقلاً.

انواع إذن العمل في تركيا:

إذن العمل لفترة محدودة:

هو اذن عمل يكون مدتة سنة واحدة لكل مرة و يمكنه تجديده لمدة تصل الي سنتين كحد اقصي اذا استمر عند نفس الموظف و المهنة ثم يمدد مرة اخري لمدة ثلاث سنوات

إذن العمل لفترة غير محدودة:

هو اذن عمل يكون يمكن استخراجة بعد مضي مدة ثمانية سنوات على الأقل وذلك بإقامة عمل بشكل منتظم وبدون أي انقطاع .

تصريح إذن عمل مستقل :

.يستطيع المواطن الحصول علي هذا الاذن اذا إقامة في تركيا عمل بشكل منتظم لمدة خمس سنوات و اهم خاصية في عملهم هي انه يزيد من تنمية تركيا

إذن عمل المستثمر :

اصحاب الشركات و المستثمرين الذي استثمروا في تركيا مبلغ اكبر من 100 الف ليرة تركية او من يملكوا حصة في شركة بنسبة اسهم لا تقل عن40 % من راس المال الاجمالي.

يستطيع في بداية فترته في تركيا الحصول علي اذن عمل لمدة عام وقابل للتجديد و تدرس الحكومة حاليا قرارات لمنح اذن العمل بشكل دائم للمستثمرين الاجانب في البلد.

طلب تصريح عمل خارج تركيا :

يمكن للأفراد الأجانب الذين ليس لديهم تصريح إقامة ساري المفعول التقدم بطلب للحصول على تصريح عمل من بلد إقامتهم أو بلد جنسيتهم. ومع ذلك، ينبغي تقديم هذا الطلب إلى القنصلية التركية ذات الصلة سواء من بلد إقامة الأجنبي أو بلد جنسيته (إلى جانب جواز السفر، طلب تأشيرة العمل، صورة واحدة، نسخة واحدة من عقد العمل).

ويجب على صاحب العمل تقديم طلب عبر الإنترنت إلى وزارة العمل والضمان الاجتماعي التركية في غضون 6 أيام (10 أيام للتطبيق المباشر) بعد تقديم طلب أجنبي إلى القنصلية (يتم ذكر جميع المستندات لكل من الفرد الأجنبي وصاحب العمل أدناه تحت العنوان ذي الصلة). فإذا كانت جميع المستندات المقدمة دقيقة وكاملة، فستستغرق عملية الإصدار حوالي 30 يومًا. بمجرد الموافقة، يتم إبلاغ مقدم الطلب عن طريق الهاتف أو البريد الإلكتروني. بمجرد إصدار تصريح العمل والموافقة على طلب تأشيرة العمل من قبل وزارة العمل والضمان الاجتماعي.

يجب أن يتقدم الشخص الأجنبي الذي يحمل تأشيرة العمل وحامل تصريح العمل إلى فرع Alien التابع لإدارة الشرطة المحلية في غضون 30 يومًا من وصوله إلى تركيا.

ويتطلب إجراء تصريح اذن العمل في تركيا مصاريف تبلغ 390 دولارًا أمريكيًا، ويتطلب إجراء تصريح الإقامة 250 دولار أمريكي لكل مقدم طلب بما في ذلك الضرائب والرسوم التي يتعين دفعها إلى الوزارة والشرطة.

يرجى العلم أنه يجوز لوزارة الضمان الاجتماعي رفض الطلب بناءً على أي أسباب ذاتية كما هو منصوص عليه في المادة 14 / أ من تصاريح عمل الأجانب رقم 4817.

شروط إذن العمل في تركيا:

• في مكان العمل المطلوب للحصول على تصريح عمل، يجب توظيف خمسة أشخاص على الأقل من مواطني جمهورية تركيا. وفي حالة أن يكون الأجنبي الذي يطلب تصريح عمل شريكًا مشاركًا للشركة، فستكون الشروط المذكورة أعلاه والمتعلقة بتوظيف خمسة أشخاص من المواطنين الأتراك مطلوبة لمدة ستة أشهر من تصريح العمل لمدة عام واحد تمنحه الوزارة. وفي حالة طلب تصريح عمل لأكثر من أجنبي واحد في نفس مكان العمل، يجب ان يكون لكل أجنبي يتبع أول أجنبي مُنح اذن العمل في تركيا خمسة اشخاص اخرين من تركيا.
• يجب ألا يقل رأس المال المدفوع لمكان العمل عن 100000 ليرة تركية أو يجب أن يكون الرقم الأدنى لمبيعاته الإجمالية مساوياً لـ 800،000 ليرة تركية أو يجب أن يكون حجم الصادرات في العام الماضي 250،000 دولار أمريكي على الأقل.
• يجب أن يمتلك الأجنبي الذي يطلب تصريح اذن العمل في تركيا عمل والذي يكون شريكًا للشركة ما لا يقل عن 20٪ من أسهم الشركة، ويجب أن تتوافق هذه النسبة مع ما لا يقل عن 40،000 ليرة تركية.
• يجب أن يكون مبلغ الراتب الذي أعلنه صاحب العمل على أن يدفع للأجنبي في مستوى يتوافق مع وضع الأجنبي وكفاءته. وبالنظر إلى الحد الأدنى لمبلغ الأجر الساري اعتبارًا من تاريخ الطلب، يجب أن يكون الأجر الذي يجب دفعه للأجنبي مساويا على الأقل لما يلي:
  • 6.5 أضعاف الحد الأدنى للأجور ، لكبار المسؤولين التنفيذيين والطيارين وكذلك المهندسين المعماريين الذين يطلبون التصريح الأولي
  • 4 أضعاف الحد الأدنى للأجور ، لمدير الفرع وكذلك والمهندسين المعماريين
  • 3 أضعاف الحد الأدنى للأجور ، للأشخاص الذين سيتم توظيفهم في وظائف تتطلب خبرة وكفاءة وكذلك المعلمين
  • 1.5 أضعاف الحد الأدنى للأجور المبلغ ، للأشخاص الذين سيتم توظيفهم للخدمات المنزلية وغيرها من المهن.

الخاتمة عن إذن العمل في تركيا:

إذن العمل في تركيا هو الوثيقة الرسمية التي تثبت بأن لديك عمل مشروع في تركيا وتقوم بضمان الحقوق الشرعية لك في عملك من حقوق اجتماعية وحقوق مهنية وتأمين صحي ايضا، والتامين على الأضرار التي تحدث في العمل من حوادث والتعويض في حال الضرر أو حتى حدوث خلاف مع صاحب العمل.

اقرا ايضا : سند الإقامة و قرار هام بشأن قيد نفوس الأجانب في تركيا

The post إذن العمل في تركيا appeared first on خدمات من اسطنبول.